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宋志平:提高上市公司效益 強化公司治理

金牛獎上市公司是高質量上市公司的一個縮影

來源:作者:劉麗靚,中國證券報·中證網  撰稿人:  發布時間:2019年11月01日 瀏覽:
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【中國建材信息總網 中國建筑材料聯合會(官網)】“2019提高上市公司質量高峰論壇暨第21屆上市公司金牛獎頒獎典禮” 于2019年10月31日在北京隆重舉行,聚焦實體經濟,縱論上市公司高質量發展的新征途與新機遇。

  10月31日,中國上市公司協會會長、中國建材集團董事長宋志平在2019提高上市公司質量高峰論壇暨第21屆上市公司金牛獎頒獎典禮上表示,應積極正面看待我國的上市公司,充分肯定我國上市公司的巨大成績。從29年的發展歷史這個角度看,在全世界都是非常年輕的群體。上市公司日趨健康成熟,監管水平越來越高,投資者信心越來越高。

  他指出,打造高質量的上市公司,要提高對上市公司質量意義的認識,大力提高上市公司的經濟效益水平,強化上市公司的治理水平。好的上市公司應具備以下幾個條件:一是規范的公司治理。規范、透明、真實是上市公司的起碼要求,也是做好上市公司的原則立場。二是經營管理良好,業績優秀。只有良好的業績指標,才能體現公司的價值。三是長期可持續發展。突出的主營業務,長期精耕細作,持續改革創新,不斷提升企業的競爭力。四是具有強烈的社會責任感、良好的企業文化和優秀的企業品格。

  宋志平認為,提升上市公司的質量,關鍵是要樹立好原則立場。要不忘上市的初心,心懷“四個敬畏”,即敬畏市場、敬畏法治、敬畏專業、敬畏投資者;并牢守“四條底線”,即不能披露虛假信息,不得從事內幕交易,不操縱股票價格,不損害上市公司的利益;本分經營。同時,要樹立標桿,對標管理,做好上市公司的培訓提升等工作。

  他指出,中國證券報堅持21年做了一件非常有意義的事情。金牛獎評選從一個側面見證了中國上市公司的成長歷程,見證了中國上市公司質量的不斷提升。上市公司是國民經濟中的“優等生”、“佼佼者”,金牛獎優中選優,樹立典型,學習榜樣,創立“比學趕幫超”積極向上的良好氛圍,通過評選樹立并宣傳好標桿企業,成為其他上市公司學習參考榜樣,不斷提高自己的質量。金牛獎上市公司是高質量上市公司的一個縮影。

責任編輯:單建慶
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